HR Recruitment PT Bank BCA Syariah • Jakarta

PT Bank BCA Syariah merupakan anak perusahaan PT Bank Central Asia Tbk yang berfokus pada penyediaan solusi perbankan syariah yang inovatif dan tepercaya. Kami mencari HR Recruitment yang profesional dan berintegritas untuk memperkuat tim SDM kami di kantor pusat Jakarta. Posisi ini bertanggung jawab penuh dalam mengelola proses rekrutmen end-to-end, mulai dari identifikasi kebutuhan talenta di berbagai unit bisnis syariah hingga memastikan setiap kandidat yang bergabung memiliki kompetensi dan nilai-nilai yang selaras dengan budaya kerja BCA Syariah guna mendukung pertumbuhan perbankan syariah di Indonesia.

Tugas Utama:

• Mengelola siklus rekrutmen mulai dari penayangan lowongan kerja (job posting), screening dokumen, hingga pelaksanaan psikotes dan wawancara
• Melakukan koordinasi dengan user di berbagai divisi untuk memahami spesifikasi teknis dan kualifikasi khusus yang dibutuhkan dalam setiap posisi
• Menyusun penawaran kerja (offering letter) dan mengelola administrasi kontrak kerja bagi karyawan baru (onboarding)

1. Membangun dan mengelola database kandidat (talent pool) untuk kebutuhan pemenuhan tenaga kerja di masa depan\n2. Melakukan evaluasi terhadap efektivitas kanal rekrutmen yang digunakan dan memberikan rekomendasi perbaikan\n3. Memastikan seluruh proses seleksi berjalan sesuai dengan standar operasional prosedur (SOP) dan prinsip kepatuhan perbankan

1. Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM\n2. Pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai Recruiter di industri perbankan atau jasa keuangan (Lembaga keuangan syariah lebih disukai)\n3. Memiliki kemampuan wawancara berbasis kompetensi (BEI), kemampuan komunikasi yang persuasif, dan memahami alat tes psikologi dasar